Một thương gia đăng tin tuyển dụng vợ bé

(Zing) - “Thử việc 1 tháng, lương 5000 tệ (gần14 triệu VNĐ), lương chính thức 15 000 tệ, sau 1 năm sẽ thưởng 15 triệu tệ... - Đây là một phần trong thông tin quảng cáo “Tìm vợ bé” của một thương gia dán trước cổng trường đại học.



Yêu cầu “không cao vì quá cao”

Chủ nhân của “thông tin tuyển dụng” trên là một ông chủ trong ngành may mặc của tỉnh Ôn Châu – Trung Quốc. Mục đích tuyển dụng nhằm phục vụ cho những chuyến công tác xa và nhu cầu của cuộc sống thường nhật.

Chế độ hấp dẫn, tất nhiên luôn đi kèm với những yêu cầu không hề "dễ thở" chút nào: Ngũ quan đoan trang, dáng vẻ ngọt ngào, da dẻ nõn nà trắng trẻo, không có những sở thích xấu, không có kinh nghiệm sex, không có kinh nghiệm yêu đương. Biết sử dụng qua phần mềm văn phòng, có khả năng ghi chép tại các cuộc họp hay các cuộc đàm phán. Biết lái xe, nấu những món ăn ngon hợp khẩu vị, biết làm việc nhà, biết điều chỉnh cảm xúc, biết tạo ra những hứng thú ân ái, hiểu biết những lễ nghi giao tiếp thông thường, biết hát biết nhảy. Biết cách sống hòa thuận, vui vẻ với vợ cả. Biết kỹ năng “đóng kịch” trong những hoàn cảnh cần thiết, lúc nguy cấp không rối loạn…

Ngoài những yêu cầu trên, điều 1 trong “nhiệm vụ công việc” cũng khiến bàn dân ngỡ ngàng. Đó là những yêu cầu về kinh nghiệm phòng the và những lúc “đi công tác” sẽ được tính thêm thu nhập.

“Công tác tròn 1 năm sẽ được thưởng (15 triệu tệ), tặng 1 ô tô BMV và 1 biệt thự trị giá 130 triệu tệ với thời hạn sử dụng 6 tháng, mỗi dịp lễ tết đều có phong bì thưởng”. Theo như những nhân chứng cho biết thì “chính sách đãi ngộ” mà thông báo tuyển dụng đưa ra thật hấp dẫn, mỗi tháng ngoài “lương cứng” người trúng tuyển còn được cấp bảo hiểm y tế, sau này có lương hưu và nhiều “trợ cấp phúc lợi xã hội” khác. Tại mục liên lạc, chủ nhân cung cấp địa điểm là thành phố Triết Giang tỉnh Ôn Châu, số điện thoại, nick chat và địa chỉ mail. Nếu ai cảm thấy phù hợp với “vị trí” trên phải gửi hồ sơ cá nhân qua mail, thông qua thẩm hạch mới đến vòng “phỏng vấn”.

Thông tin tuyển dụng

Với những người quan tâm và tò mò thì liên lạc với “chủ tuyển dụng” quả là rất đơn giản và bức thiết. Phóng viên đã thực hiện 2 cuộc liên lạc.

Thứ 1 là người cung cấp tin, ảnh, anh ta cho biết: “Người tuyển dụng rất thẳng thắn, sau 15 ngày sẽ phát 1 lần lương, thời gian thử việc sẽ phát trước 1 nửa lương, khi chính thức vào việc thì cuối tháng lĩnh, lương được phát trực tiếp bằng tiền, làm lâu dài cứ 6 tháng sẽ lĩnh 1 nửa tiền thưởng. Ông ta cũng tiết lộ thêm, thực chất vợ chính thức không có khả năng sinh đẻ nên phải tìm vợ bé và việc trên đã được sự đồng ý của bà ta”.

Người thứ 2 chính là “nhà tuyển dụng” nhưng phóng viên chỉ được trao đổi với người đại diện của công ty: “Không cần bất cứ phí tuyển dụng nào, hồ sơ phải thông qua chọn lọc với được phỏng vấn. Với những người điều kiện đặc biệt xuất sắc thì có thể gặp trực tiếp nhà tuyển dụng”.

Quan điểm của người ngoài cuộc

Khi sự việc này xuất hiện đã nhận được rất nhiều ý kiến phải hồi của cư dân mạng. Nhiều người lên án hành vi của “nhà tuyển dụng” khi đã công khai “vạch áo cho người xem lưng”. Có người còn đứng trên phương diện pháp luật đánh giá “Có thể căn cứ vào những điều khoản trong luật lao động để kiện người này”.

Cũng có nhiều người cho rằng đây chỉ là một trò đùa. Nhưng có lẽ điều đáng nói nhất chính là “thông tin tuyển dụng” này được dán ngay tại cổng trường đại học gây phản ứng mạnh mẽ cho nhiều người: “Ông ta lẽ nào không biết đến hậu quả của việc tiêm nhiễm vào đầu sinh viên những điều không lành mạnh như vậy”, “Không biết là thật hay đùa nhưng điều đó như 1 cái tát giáng vào các trường đại học”, “Đúng là một sự cợt nhả đối với vấn đề việc làm của sinh viên hiện nay vì nhiều sinh viên cho rằng đây là công việc rất ổn, sự thất bại của giáo dục đại học chính là ở đó”.

TIGÔN



Theo voc.com.cn

hừ hừ coi phụ nữ VN như là hàng hóa zậy , ko thể chấp nhận dc
nó lại còn sỉ nhục lên nền giáo dục nuớc ta nũa chứ thật là tró trết

đang nói ở TQ mà a đâu có dính gì ở VN Muh VN mà có vụ mướn vầy chắc cũng khối người đăng kí